В Таджикистане установили минимальный возраст для трудовой миграции – 18 лет

Новый закон заменил документ, действовавший с 1999 года. В прежнем законодательстве отдельного минимального возраста для трудовых мигрантов не было.

Согласно новому закону, граждане Таджикистана смогут отправляться на заработки только в страны, где обеспечивается защита прав и законных интересов мигрантов. Такая защита может основываться на международных соглашениях и двусторонних договорах между Таджикистаном и принимающими государствами.

Ограничение по возрасту также распространяется на иностранных граждан, приезжающих в Таджикистан на заработки.

Два способа трудоустройства за рубежом

Закон предусматривает два основных способа трудоустройства граждан Таджикистана за границей: самостоятельный поиск работы и организованный набор через агентства и другие структуры, имеющие право заниматься зарубежным трудоустройством.

При самостоятельном поиске работы уполномоченный государственный орган в сфере миграции должен бесплатно предоставлять гражданам информацию о вакансиях, размере заработной платы, условиях труда, требованиях работодателей, а также правилах и законодательстве страны назначения.

Государство поможет вернуть тела умерших мигрантов на родину

Новый закон также закрепляет обязанность государственных органов содействовать возвращению на родину тел граждан Таджикистана, умерших за рубежом.

Согласно статье 35, этим должны заниматься уполномоченный орган в сфере внешней политики, дипломатические представительства и консульские учреждения Таджикистана за границей. В законе 1999 года отдельной нормы об этом не было.

Трудовая миграция играет значительную роль в экономике Таджикистана. По данным Всемирного банка, в 2025 году денежные переводы мигрантов составили около 46% ВВП страны.