Bayram munosabati bilan beriladigan dam olish kunlari shunday joylashganki, 2–3 kunlik qoʻshimcha taʼtil hisobiga 7–10 kungacha uzluksiz dam olish imkoniyati paydo boʻladi.

Yilning eng omadli oylaridan biri — mart. Bu oyda 8 mart — Xotin-qizlar kuni hamda Navroʻz bayrami bor. Ayrim yillarda Navroʻz Ramazon hayitiga toʻgʻri kelishi ham mumkin. Mart oyi oʻrtasida 2–3 kun taʼtilga chiqilsa, ketma-ket 9 kungacha dam olish imkoni paydo boʻladi.

May oyi ham dam olish uchun qulay. 9 may — Xotira va qadrlash kuni hamda Qurbon hayiti munosabati bilan bir necha kun dam olish belgilangan. Shu davrga 1–2 kunlik taʼtil qoʻshilsa, taxminan bir haftacha uzluksiz dam olish mumkin.

Avgust oyi oxiri — sentabr boshida esa Mustaqillik kuni munosabati bilan 4 kunlik dam olish kunlari boʻlishi kutilmoqda. Bu davrda ham taʼtilni toʻgʻri rejalashtirish orqali dam olish muddatini uzaytirish mumkin.

Xulosa qilib aytganda, 2026 yilda taʼtilga bayram kunlari atrofida chiqish orqali ish kunlarini kamaytirib, dam olishni koʻpaytirish imkoniyati mavjud. Bu ayniqsa davlat tashkilotlarida ishlaydiganlar uchun qulay hisoblanadi.

#taʼtil

2026 yilda taʼtilga qachon chiqsangiz yutasiz?